Российская Федерация Республика Адыгея Красногвардейский район Совет народных депутатов муниципального образования «Садовское сельское поселение» РЕШЕНИЕ Об утверждении квалификационных требований к должностям муниципальной службы муниципального образования «Садовское сельское поселение» На основании Федерального закона от 02.03.2007г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», в соответствии с законом Республики Адыгея от 08.04.2008г. №166 «О муниципальной службе в Республике Адыгея», руководствуясь Уставом муниципального образования «Садовское сельское поселение», в целях обеспечения единства квалификационных требований по муниципальным должностям муниципальной службы муниципального образования «Садовское сельское поселение», Совет народных депутатов РЕШИЛ: 1. Утвердить Положение о квалификационных требованиях к муниципальным должностям муниципальной службы администрации муниципального образования «Садовское сельское поселение» 2. Опубликовать настоящее решение в периодическом печатном издании муниципального образования «Вестник Садовского сельского поселения». 3. Администрации обеспечить включение в должностные инструкции муниципальных служащих муниципального образования «Садовское сельское поселение» квалификационных требований, утвержденных настоящим решением. 4. Решение вступает в силу с момента его подписания. Глава муниципального образования «Садовское сельское поселение» В.Н.Бондаренко с. Садовое № 89 от 13.08.2013 год Приложение к Решению Совета народных депутатов муниципального образования «Садовское сельское поселение» от 13.08.2013 года № 89 ПОЛОЖЕНИЕ О КВАЛИФИКАЦИОННЫХ ТРЕБОВАНИЯХ К ДОЛЖНОСТЯМ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ АДМИНИСТРАЦИИ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ «САДОВСКОЕ СЕЛЬСКОЕ ПОСЕЛЕНИЕ» 1. Общие положения 1.1. Настоящее Положение определяет перечень квалификационных требований к должностям муниципальной службы (далее - квалификационные требования), замещаемым муниципальными служащими администрации МО «Садовское сельское поселение» (далее - поселение). 1.2. Настоящим Положением используются следующие термины: 1.2.1. квалификационные требования - система требований к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, профессиональным знаниям и навыкам, направлениям подготовки, специальностям высшего и среднего профессионального образования, которым должен соответствовать муниципальный служащий; 1.2.2. профессиональные знания муниципального служащего - совокупность специальных знаний, позволяющих выполнять работу в определенной области деятельности; 1.2.3. профессиональные навыки муниципального служащего - умение выполнять систематические и целенаправленные действия в определенной области деятельности. 1.3. Квалификационные требования являются основанием при определении кандидата на замещение вакантной должности муниципальной службы, отборе кадров для занесения в резерв кадров муниципальных служащих, оценке служебной деятельности муниципального служащего в период проведения его аттестации, сдачи им квалификационного экзамена и включаются в должностную инструкцию муниципального служащего. 2. Квалификационные требования, предъявляемые к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности 2.1. Квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности предъявляются в соответствии с классификацией должностей муниципальной службы: 2.1.1. для главной группы должностей муниципальной службы - наличие высшего профессионального образования, наличие стажа муниципальной службы (государственной службы) не менее трех лет или стажа работы по специальности не менее четырех лет; 2.1.2. для ведущей группы должностей муниципальной службы - наличие высшего профессионального образования, наличие стажа муниципальной службы (государственной службы) не менее двух лет или стажа работы по специальности не менее трех; 2.1.3. для старшей группы должностей муниципальной службы - наличие высшего профессионального образования без предъявления требований к стажу; 2.1.4. для младшей группы должностей муниципальной службы - среднее профессиональное образование по профилю замещаемой должности без предъявления требований к стажу (опыту) работы. 3. Квалификационные требования, предъявляемые к профессиональным знаниям муниципального служащего 3.1. Квалификационные требования, предъявляемые к профессиональным знаниям муниципального служащего, устанавливаются для всех групп должностей муниципальной службы. 3.2. Муниципальный служащий должен знать: 3.2.1. Конституцию Российской Федерации; 3.2.2. федеральные конституционные законы, федеральные законы, иные нормативные правовые акты Российской Федерации; 3.2.3. Конституцию, законы и иные нормативные правовые акты Республики Адыгея; 3.2.4. Устав МО «Садовское сельское поселение» и иные муниципальные правовые акты применительно к исполнению должностных обязанностей; 3.2.5. регламент работы администрации МО «Садовское сельское поселение», решения Совета народных депутатов МО «Садовское сельское поселение», постановления и распоряжения главы сельского поселения; 3.2.6. свою должностную инструкцию; 3.2.7. правила внутреннего трудового распорядка; 3.2.8. распределение обязанностей между главой сельского поселения и должностными лицами администрации; 3.2.9. правила охраны труда; 3.2.10. инструкцию по пожарной безопасности; 3.2.11. порядок подготовки, согласования и принятия нормативных правовых актов в администрации поселения; 3.2.12. правила организации документооборота; 3.2.13. иные правила и акты, необходимые для исполнения должностных обязанностей. 4. Квалификационные требования, предъявляемые к профессиональным навыкам, направлениям подготовки, специальностям высшего, среднего и начального профессионального образования муниципального служащего Квалификационные требования к профессиональным навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей, направлениям подготовки, специальностям высшего, среднего и начального профессионального образования предъявляются с учетом задач администрации поселения и функций муниципального служащего. 5. Заключительные положения 5.1. Степень соответствия квалификационным требованиям, направлению подготовки, специальностям высшего, среднего и начального профессионального образования по замещаемой должности муниципальной службы определяет глава поселения или аттестационная комиссия. 5.2. В случае несоответствия квалификационным требованиям муниципальные служащие обязаны в течение пяти лет получить соответствующее замещаемой должности базовое (если его нет) или дополнительное образование (переподготовка, профессиональная переподготовка) либо в течение года пройти обучение на курсах повышения квалификации. Отсутствие у муниципального служащего соответствующего образования к моменту его аттестации по истечении указанных сроков будет служить основанием для признания муниципального служащего не соответствующим замещаемой должности и увольнения с муниципальной службы. 5.3. Должностные инструкции (должностные обязанности) муниципальных служащих утверждаются в соответствии с квалификационными требованиями, установленными законами Республики Адыгея и Положением.